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[思辩铜州] 银发映初心 让北流老干部树起纪律作风“精神丰碑”

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发表于 2025-5-29 18:15 | 显示全部楼层 |阅读模式 IP:广西梧州
     “苍龙日暮还行雨,老树春深更著花。”老干部是党和国家的宝贵财富,他们历经岁月淬炼,积累了丰富的政治智慧与实践经验。在新时代全面从严治党的征程中,老干部以坚定的政治信仰、深厚的纪律意识和优良的工作作风,成为年轻干部见贤思齐的榜样,为党风政风建设注入源源不断的正能量。

     严守纪律,老干部是永不褪色的“标杆”。从革命年代走来的老干部,始终将纪律视为“生命线”。无论是战争时期严守保密规定,还是和平年代恪守廉洁底线,他们用一生践行对党的忠诚。“草鞋书记”杨善洲退休后放弃城市优渥生活,扎根大亮山义务植树造林,将价值3亿元的林场无偿捐赠给国家,却始终坚持“公家的东西一分不能沾”;“将军农民”甘祖昌带着全家回乡务农,用“勤俭节约、艰苦奋斗”的家训影响几代人。这些老干部以“活到老、严到老”的自律精神,将纪律意识融入血脉,成为永不褪色的精神坐标。他们的言传身教,为年轻干部树立了“纪律面前没有特权,制度约束没有例外”的鲜明导向。

    传承作风,老干部是润物无声的“引路人”。优良作风的延续,离不开薪火相传的接力。许多老干部虽已离开工作岗位,却依然心系事业发展,主动担任年轻干部的“成长导师”。在基层,他们手把手传授群众工作方法,教导年轻干部“脚上沾泥才能贴近民心”;在单位,他们以“传帮带”的方式,将“钉钉子精神”“调查研究传统”融入日常工作。某退休纪检干部坚持为新入职公务员上“廉政第一课”,用鲜活案例讲述纪律规矩;一位老支书退休后组建“银发调解队”,将“矛盾不上交”的枫桥经验传承至今。这些实践证明,老干部以自身的优良作风为笔,在年轻干部心中勾勒出担当作为的清晰轮廓,让求真务实、清正廉洁的风气代代相传。

    余热生辉,老干部是作风建设的“助推器”。新时代赋予老干部新使命,他们积极发挥政治优势、经验优势、威望优势,成为党风政风建设的重要力量。有的老干部主动参与廉政监督,以“旁观者清”的视角为作风建设建言献策;有的深入社区、学校宣讲红色故事,以亲身经历弘扬党的光荣传统;还有的带头践行移风易俗,用简朴家风带动社风民风转变。在党史学习教育、乡村振兴等重大任务中,老干部们以“离岗不离党、退休不褪色”的担当,持续释放正能量,让优良作风在基层落地生根。

     老干部的纪律意识与优良作风,是一部生动的“活教材”。他们用忠诚与坚守诠释初心使命,用言传身教传递信仰力量。新时代推进全面从严治党,既要传承老干部的宝贵精神财富,也要激励年轻干部以他们为榜样,在严守纪律中筑牢底线,在弘扬作风中砥砺前行,共同书写党风政风建设的崭新篇章。
 楼主| 发表于 2025-5-29 18:16 | 显示全部楼层 IP:广西玉林
    年轻干部是党和国家事业发展的生力军,其作风建设关乎事业薪火相传、根基稳固。从脱贫攻坚战场上“脚下沾泥”的驻村书记,到科技创新一线“敢闯敢试”的青年骨干,好作风如同种子,唯有扎根基层沃土、汲取实践养分,方能破土而出、茁壮成长。推动年轻干部好作风落地生根,不仅是个人成长的必修课,更是新时代赋予的政治使命。

    基层一线是锤炼作风的“大熔炉”。“刀在石上磨,人在事上练。”年轻干部初入职场,虽有知识储备和干事热情,但缺乏对国情社情的深刻认知,易陷入“纸上谈兵”的困境。唯有主动投身乡村振兴、基层治理、应急处突等一线工作,在解决群众“急难愁盼”中摸爬滚打,才能褪去“书生气”、沾染上“泥土味”。黄文秀将生命定格在扶贫路上,正是因为她在百坭村的日夜里,用脚步丈量民情,用实干赢得民心;“80后”干部李夏扎根皖南山区,在抗击台风一线冲锋在前,以“初心不因来路迢遥而改变,使命不因风雨坎坷而淡忘”的坚守,诠释了好作风的实践内涵。基层的艰苦环境与复杂问题,正是年轻干部锻造务实作风、厚植为民情怀的最佳课堂。

     制度保障是作风养成的“压舱石”。好作风的形成,既靠个人自觉,也需制度约束。建立健全年轻干部“传帮带”机制,通过经验丰富的老干部言传身教,帮助年轻干部扣好“第一粒扣子”;完善考核评价体系,将基层实绩、群众口碑纳入干部考察指标,让“重实干、重实绩”成为鲜明导向;织密监督网络,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒,防止年轻干部在“起跑线”上偏离方向。例如,某地推行年轻干部“驻村导师制”,由优秀村干部带领其参与矛盾调解、产业发展,在实践中锤炼解决问题的能力;开展“群众评作风”活动,倒逼干部主动改进服务态度,这些举措均为作风建设提供了长效保障。

    文化浸润是作风传承的“催化剂”。作风建设离不开文化滋养。年轻干部要从党的光荣传统和优良作风中汲取力量,学习焦裕禄“生也沙丘,死也沙丘”的奉献精神,传承谷文昌“不治服风沙,就让风沙把我埋掉”的奋斗意志,让红色基因融入血脉。同时,营造积极向上的单位文化,通过开展作风建设主题党课、廉政警示教育、先进典型宣讲等活动,引导年轻干部见贤思齐。当“严真细实快”成为团队共识,当“马上就办、真抓实干”蔚然成风,好作风就能在潜移默化中生根发芽,转化为推动事业发展的强大动能。

     年轻干部好作风的落地生根,绝非一朝一夕之功,而是需要个人、组织、社会多方协同发力。唯有让年轻干部在基层实践中经风雨、见世面,在制度约束中明底线、知敬畏,在文化浸润中铸忠魂、强担当,方能培养出一支作风过硬、堪当重任的新时代生力军,为强国建设、民族复兴伟业注入源源不断的青春力量。
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 楼主| 发表于 2025-5-29 18:16 | 显示全部楼层 IP:广东佛山
     作风关系事业成败,体现政治本色。从革命年代“不拿群众一针一线”的严明纪律,到改革开放时期“杀出一条血路”的实干精神,再到新时代“我将无我,不负人民”的为民情怀,党的优良作风始终是攻坚克难、凝聚民心的制胜法宝。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上,干部队伍的作风建设关乎党的执政根基,唯有淬炼过硬作风,方能扛起时代赋予的重任,书写高质量发展新篇章。

      好作风是服务群众的“连心桥”。干部作风好不好,群众心中有杆秤。焦裕禄“心中装着全体人民,唯独没有他自己”,用脚步丈量兰考大地,带领群众治沙造林;廖俊波“能在现场就不在会场”,以“背石头上山”的劲头解决企业和群众难题。这些优秀干部以“枝叶关情”的为民初心,将作风建设转化为实实在在的民生福祉。反之,形式主义、官僚主义作祟的干部,或是“口号喊得震天响、落实起来轻飘飘”,或是“门好进、脸好看、事难办”,不仅寒了群众的心,更损害了党和政府的公信力。事实证明,只有始终站稳人民立场,把群众的“急难愁盼”作为工作的“风向标”,才能架起党群之间的“连心桥”。

       好作风是攻坚克难的“硬脊梁”。当前,改革发展任务艰巨复杂,风险挑战层出不穷,越是关键时刻,越需要干部以过硬作风冲锋在前。脱贫攻坚战场上,数百万驻村干部扎根一线,用“不破楼兰终不还”的拼劲啃下“硬骨头”;抗疫斗争中,党员干部闻令而动,以“逆行而上”的担当守护人民生命健康。这些实践表明,好作风不是喊出来的,而是在重大考验、艰苦环境中磨砺出来的。干部唯有摒弃“躺平”心态,发扬“钉钉子”精神,以“功成不必在我,功成必定有我”的境界真抓实干,才能在危机中育新机、于变局中开新局。

      好作风是清正廉洁的“防火墙”。作风问题与腐败问题同源共流,作风松一寸,腐败就会向前推一步。从“老虎”“苍蝇”落马的案例可见,许多干部的堕落始于作风失守:一顿宴请打开贪欲缺口,一次“人情往来”突破纪律底线。反之,清廉自守的干部,始终以“如临深渊、如履薄冰”的谨慎对待权力。杨善洲退休后主动放弃优渥待遇,扎根大亮山义务植树;张富清深藏功名六十余载,始终保持艰苦朴素的作风。他们用一生践行“清清白白为官、干干净净做事”的准则,为干部队伍树立了作风建设的标杆。新时代干部必须以“永远在路上”的清醒,筑牢拒腐防变的思想防线,永葆清正廉洁的政治本色。

      作风建设永远在路上,没有休止符。新时代的干部队伍当以“严”的基调锤炼作风,以“实”的行动践行初心,在服务群众中厚植情怀,在攻坚克难中彰显担当,在清正廉洁中坚守底线。唯有如此,才能锻造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍,为推进中国式现代化提供坚强保障。
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 楼主| 发表于 2025-5-29 18:16 | 显示全部楼层 IP:广西桂林
      家风是人生的第一粒纽扣,家训是成长的第一本教材。对于肩负时代重任的年轻干部而言,家风家训不仅是修身齐家的“指南针”,更是拒腐防变的“防火墙”。从“焦裕禄的补丁衣裳”到“谷文昌的清白家风”,历史与现实反复证明:良好的家风家训,是年轻干部抵御诱惑、行稳致远的重要保障。在全面从严治党向纵深推进的当下,年轻干部更需从家风中汲取力量,以纯正家风涵养清正作风。

      家风家训是年轻干部的“政治疫苗”。年轻干部初入职场,面对复杂的社会环境和利益诱惑,若缺乏定力,极易成为“围猎”对象。近年来,部分年轻干部因家风不正走上歧途的案例令人警醒:有的干部受“一人得道,全家沾光”的错误观念影响,纵容亲属插手权力;有的因家庭过度攀比、贪图享乐,逐渐迷失初心。反观优秀干部,他们的背后往往都有清廉家风的支撑。杨善洲退休后带着全家义务植树,用“公家的东西一分不能沾”的家训,为子女树立了廉洁奉公的榜样;李保国扎根太行山区扶贫,以“把我变成农民,把农民变成我”的信念,感染家人投身乡村振兴。这些实践表明,良好的家风家训能为年轻干部注入抵御腐败的“抗体”,让他们在权力和利益面前保持清醒。

      传承优**风需从“小家”走向“大家”。年轻干部的家风建设,既关乎个人家庭幸福,更影响党和政府的形象。一方面,年轻干部要主动从传统家训中汲取智慧,以“修身齐家治国平天下”的家国情怀,将“忠、孝、廉、俭”等传统美德融入家庭生活。例如,通过定期开展家庭会议、共读红色家书等方式,让廉洁自律的理念深入人心;另一方面,需将家风建设与党风政风紧密结合。许多地方推行的“家庭助廉”活动,通过组织干部家属参观廉政教育基地、签订助廉承诺书,引导家属当好“廉内助”,构筑起家庭、单位、社会协同监督的防线。这种“小家”与“大家”的同频共振,让家风建设成为全面从严治党的重要抓手。

      新时代年轻干部要当好家风建设的“传承人”。家风建设不是简单的历史复刻,而是需要结合时代特点赋予新内涵。年轻干部应在传承中创新,将社会主义核心价值观融入家风家训:以“爱岗敬业”引导家庭成员立足岗位奉献;以“勤俭节约”培养绿色低碳的生活方式;以“诚信友善”构建和谐的人际关系。同时,要以身作则,用实际行动为家人树立标杆。无论是严守工作纪律,还是拒绝人情请托;无论是规范亲属从业,还是净化社交圈子,年轻干部的每一个选择,都是对家风最好的诠释。只有将个人的“廉洁指数”转化为家庭的“幸福指数”,才能真正实现家风与政风的良性互动。

       家风正,则民风淳;民风淳,则社稷安。对于年轻干部而言,家风家训不仅是镌刻在血脉中的精神印记,更是践行初心使命的生动课堂。唯有以家风为镜,常照己身、正心明德;以家训为尺,丈量言行、校准方向,才能在新时代赶考路上交出无愧于党、无愧于人民、无愧于家庭的优异答卷。
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 楼主| 发表于 2025-5-29 18:16 | 显示全部楼层 IP:广西南宁
     家风家训,是镌刻在家族血脉中的精神密码,是跨越时空传递的价值火炬。从《颜氏家训》的修身齐家之道,到《朱子家训》的勤俭持家之训,再到近代梁启超“一门三院士,九子皆才俊”的家教传奇,中华民族始终将家风建设视为立家之本、兴国之基。在新时代背景下,传承和弘扬优**风家训,不仅关乎家庭的和睦兴旺,更是构建社会文明、推动国家发展的重要力量。

     家风家训是个人成长的“精神摇篮”。家庭是人生的第一课堂,家风家训则是无声的教科书。范仲淹“先忧后乐”的家国情怀,通过言传身教滋养子孙,其后代人才辈出,延续百年兴盛;钱学森之父钱均夫以“人,生当有品”的训诫,教导儿子胸怀祖国、淡泊名利,最终成就了一代科学巨匠。这些鲜活的例子证明,好的家风家训如春风化雨,能为子女注入正直、勤奋、担当的精神基因,帮助他们扣好人生“第一粒扣子”。反之,若家风不正,纵容溺爱、贪图享乐,往往会导致后代价值观扭曲,甚至误入歧途。

      优**风是社会和谐的“稳定器”。“家是最小国,国是千万家”,家风正则民风淳,民风淳则社稷安。在基层社会治理中,许多地方通过挖掘家族祠堂中的家训文化,开展“最美家庭”评选,以家风建设带动乡风文明。例如,浙江浦江郑氏家族传承“孝义传家”的祖训,历经十五世同居共食,创造了“江南第一家”的佳话;陕西榆林张季鸾故居中“勿忘国耻、振兴中华”的家训,激励着一代又一代后人投身家国建设。这些实践表明,当千万个家庭以孝老爱亲、勤俭持家、邻里和睦的家风为纽带,社会便能形成崇德向善、见贤思齐的良好风尚。

     新时代需要赋予家风家训新内涵。在经济快速发展、社会深刻变革的今天,家风家训既要传承“仁义礼智信”的传统精髓,也要融入社会主义核心价值观的时代要求。例如,倡导“终身学习”的家风,能助力家庭成员适应知识社会;弘扬“绿色环保”的家训,可培养可持续发展的生活理念;践行“清廉守正”的家规,能筑牢拒腐防变的家庭防线。同时,家风建设也需与时俱进,通过家庭会议、亲子共读、志愿服务等创新形式,让年轻一代主动参与、认同和传承,使优**风真正成为流淌在血脉中的文化自觉。

     家风家训,看似无形,却影响深远;看似微小,却重若千钧。它是文明传承的纽带,是时代精神的缩影。唯有重视家风建设,让每个家庭都成为传递正能量的“小磁场”,才能汇聚成推动社会进步的“大能量”,为实现中华民族伟大复兴筑牢坚实的文明根基。
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 楼主| 发表于 2025-5-29 18:17 | 显示全部楼层 IP:广东东莞
    清白二字,重若千钧。对干部而言,这不仅是个人品德的注脚,更是对党和人民事业的庄严承诺。从“一钱太守”刘宠离任时只取百姓一枚铜钱以表心意,到焦裕禄“生也沙丘,死也沙丘”的清廉坚守,历史反复印证:唯有以清白立身、用干净护航,干部才能扛起时代赋予的重任,交出经得起历史和人民检验的答卷。

     清白是干部安身立命的“政治生命线”。权力是把“双刃剑”,干部手握公权力,若守不住清白底线,就容易被利益诱惑裹挟。近年来,一些干部因贪图享乐、以权谋私身陷囹圄,不仅毁掉个人前程,更损害党和政府的公信力。反观那些赢得群众赞誉的好干部,无一不是清白做人、干净做事的典范。廖俊波“能在现场就不在会场”,一心扑在工作上,从不利用职权谋取私利;黄文秀扎根扶贫一线,将青春和生命献给脱贫事业,始终保持清正廉洁本色。他们用行动证明,清白不仅是道德追求,更是干部必须坚守的政治底线,唯有如此,才能行稳致远、不负重托。

     清白一生,贵在始终如一的坚守。“一丝一粒,我之名节;一厘一毫,民之脂膏。”干部的清白,体现在日常工作的点滴细节中。无论是面对项目审批时的秉公办事,还是处理群众诉求时的不偏不倚;无论是拒绝企业宴请时的果断坚决,还是规范亲属从业时的铁面无私,清白的品格都需要在长期的实践中锤炼。清白绝非一朝一夕之功,而是要以“日日掸尘、时时洗心”的自觉,将纪律规矩内化于心、外化于行。正如明代于谦所言“粉骨碎身浑不怕,要留清白在人间”,唯有以这样的坚定信念守住底线,才能做到“白袍点墨,终不可湔”。

     清白是推动事业发展的强大动能。干部的清白直接关系到党和国家事业的兴衰成败。一个风清气正的干部队伍,能够凝聚起干事创业的强大合力。在乡村振兴一线,清白干部能让惠民资金精准落地,真正造福百姓;在改革攻坚战场,干净担当的干部能破除利益藩篱,推动政策落地见效。当干部以清白之心对待权力、以赤诚之心服务群众,就能赢得群众的真心拥护,为事业发展注入源源不断的动力。这种清正廉洁的政治生态,不仅是社会进步的保障,更是实现民族复兴的重要基石。

     清白一生,是干部对初心的坚守,对使命的践行。新时代新征程上,广大干部当以“清白”为尺,丈量言行、校准方向,在诱惑面前守住底线,在责任面前勇于担当,用一生的清正廉洁书写对党忠诚、为民服务的壮丽篇章,让清白之风永驻心田,让廉洁之光照亮前行之路。
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 楼主| 发表于 2025-5-29 18:17 | 显示全部楼层 IP:广西玉林
    青年兴则国家兴,青年强则国家强。在时代发展的浪潮中,年轻干部作为党和国家事业的生力军,承载着未来的希望与使命。然而,成长之路并非坦途,诱惑与挑战并存,唯有守好底线,才能行稳致远。从近年来查处的年轻干部违纪违法案件可见,“前脚刚踏上仕途,后脚就步入歧途”的现象屡见不鲜,这警示着年轻干部:守住底线,既是政治要求,更是人生必修课。

     底线是年轻干部安身立命的“压舱石”。年轻干部初入职场,面对复杂的社会环境和多元的利益诱惑,若缺乏底线意识,极易陷入思想滑坡的陷阱。有的因贪图小利接受宴请馈赠,最终被“围猎”腐蚀;有的沉迷网络赌博、超前消费,挪用公款填补漏洞;还有的为谋求快速晋升,虚报业绩、弄虚作假。这些案例无一不印证,底线一旦失守,就如同打开了潘多拉魔盒,小问题会演变成大错误,不仅毁掉个人前程,更损害党和政府的形象。唯有将纪律规矩作为行为准则,始终保持对权力的敬畏、对法纪的尊崇,才能在复杂环境中保持清醒,站稳政治立场。

     守好底线需锤炼“知止”的智慧与定力。明代吕坤在《呻吟语》中写道:“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸。”年轻干部守底线,既要靠外在监督,更要靠内在自觉。一方面,需主动加强理论学习,从党的创新理论中汲取思想养分,补足精神之“钙”,以坚定的理想信念筑牢拒腐防变的思想防线;另一方面,要培养“慎独慎微”的自律意识,从小事小节上守起,管好“生活圈”“朋友圈”,警惕“温水煮青蛙”式的围猎,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。正如焦裕禄“工作上向先进看齐,生活条件跟差的比”,杨善洲退休后扎根大亮山义务植树造林,这些榜样用一生诠释了“知止”的力量。

     守住底线方能扛起时代重任。年轻干部的底线意识,直接关系到党和国家事业的未来。在乡村振兴一线,只有守住廉洁底线,才能将帮扶资金精准用在刀刃上;在基层治理实践中,只有坚守为民底线,才能真正解决群众急难愁盼问题;在改革攻坚任务中,只有秉持原则底线,才能突破利益藩篱,推动创新发展。新时代赋予年轻干部广阔舞台,也对其能力作风提出更高要求。唯有以底线思维校准人生航向,才能在风险考验中经得住打磨、扛得住压力,成长为堪当民族复兴重任的栋梁之材。

     人生如屋,信念如柱;柱折屋塌,柱坚屋固。年轻干部的成长之路,没有捷径可走,唯有以“时时放心不下”的责任感守好底线,以“事事如履薄冰”的敬畏心防范风险,方能在风雨洗礼中茁壮成长,在时代征程上书写无愧于党和人民的青春答卷。
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 楼主| 发表于 2025-5-29 18:17 | 显示全部楼层 IP:广东东莞
      清白,是不染尘埃的明月,是出淤泥而不染的青莲,更是刻入中国人精神血脉的价值追求。在物欲横流的时代浪潮中,探讨“清白一生”,不仅是对传统美德的致敬,更是一场叩问内心、追寻人生真谛的精神修行。

      清白是为人处世的“定盘星”。古往今来,无数仁人志士用生命诠释了清白的珍贵。包拯“铁面无私辨忠奸”,居高位而不谋私利;于谦“粉骨碎身浑不怕,要留清白在人间”,以诗明志,宁折不弯;林则徐虎门销烟,面对外商贿赂严词拒绝,用行动捍卫民族尊严。这些历史坐标告诉我们,清白不是刻板的教条,而是抵御诱惑、坚守本心的力量源泉。在现代社会,清白同样是抵御权钱交易、利益输送的“防火墙”,是公职人员守护公信力的底线,也是普通人在平凡生活中坚守良知的信念。

      清白一生的价值,在于内心的坦然与灵魂的富足。东汉名臣杨震一句“天知,神知,我知,子知”,拒绝深夜行贿,守住的不仅是廉洁的操守,更是一生俯仰无愧的安宁。清白之人或许不会在物质上大富大贵,但他们的精神世界始终充盈。反观那些因贪腐身败名裂者,即便一时风光无限,最终也难逃良心的谴责与法律的制裁。清白如同陈酿,越久越显醇厚,当岁月流逝,唯有清白的品格能穿越时空,赢得他人的敬重与历史的铭记。

     清白更是社会文明进步的基石。个人的清白汇聚成社会的清风正气,推动着整个时代向前发展。在基层,无数“清白干部”用两袖清风赢得群众信任,为乡村振兴注入力量;在科研领域,学者们坚守学术道德,拒绝数据造假,让科技创新走在正道上;在商业领域,诚信经营的企业以清白立身,构建起良性的市场环境。当清白成为全社会共同的价值追求,人与人之间的信任得以重建,社会运行的成本大幅降低,公平正义的阳光才能普照每一个角落。

     清白一生,不是遥不可及的理想主义,而是可以践行的生活准则。它始于对欲望的克制,成于对责任的担当,终于对初心的坚守。在人生的漫漫长路上,或许会遭遇诱惑与挑战,但只要将“清白”二字镌刻心间,以自律为笔、以正直为墨,就能书写出无愧于时代、无愧于自己的人生答卷,让清白的光芒照亮生命的每一个角落。
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