近日,玉林市人社局官网发布
《2020年兴业县通过网络招聘会“双选”招聘高中公办教师公告》
招聘高中公办教师93人具体招聘要求如下:
为了进一步加强兴业县高中学校师资队伍的建设,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作面试规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)、《广西壮族自治区人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的通知》(桂政发〔2015〕29号)和《关于贯彻执行〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的补充通知》(玉市人社发〔2012〕116号)精神,决定组织兴业县四所公办高中学校参加广西2020届高校毕业生网络招聘会(玉林师范学院站),通过“线上双选”方式招聘高中公办教师93名。现将有关事项公告如下:
招聘对象条件
(一)招聘对象
1.普通高校师类本科及以上学历、获得学士学位、持有相应的教师资格证、专业对口的2019届未就业毕业生和2020年应届优秀毕业生。2.遵纪守法,具有良好的思想政治品德与职业道德。3.具体岗位计划及要求见附件《2020年兴业县通过网络招聘会“双选”招聘高中公办教师计划表》。(文末下载)
招聘形式、时间、地点
参加广西2020届高校毕业生网络招聘会(玉林师范学院站)
报名:通过广西人才网·职通校园:http://school.gxrc.com,提交简历。
简历投递时间:3月19日至3月20日。
招聘程序
(一)报名及资格审查
1.报名:考生按广西2020届高校毕业生网络招聘会(玉林师范学院站)有关规定进行。 2.网上审查材料、择优拟定面试人选,已确定面试人员在面试前应提供有关材料(原件)进行复查,考生对所提供材料的真实性负责,对弄虚作假的取消面试资格。
(二)面试
面试。面试由招聘工作组采取专业知识测试(说课、试讲或模拟上课)方式进行。综合考察应试者掌握本专业知识的程度、临场应变、分析判断、语言表达、教学思路及设想、教学过程展示等能力进行现场评分,面试满分为100分。
因有考生放弃面试资格等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足1:3的,须达到如下规定的面试合格分数,才有资格进入考察、体检人选:比例为1:2的,面试成绩必须达到面试满分值的60%(60分)以上为合格,方能签约;比例为1:2以下(不含1:2)的,面试成绩必须达到面试满分值的65%(65分)以上为合格,方能签约。
同分处理办法:面试成绩同分处理办法:依次按学历、毕业院校(含高考招生录取批次)、中共党员、优秀学生干部、三好学生赋分从高到低依次确定为人选。如还不能取舍,由招聘领导小组商定。
面试时间视疫情发展情况另定。
(三)签订就业协议
面试结束后(当天或第二天)根据招聘岗位人数和应聘人员的面试总成绩,由高分到低分按1∶1的比例,与应聘者现场签订就业协议书(考生自备就业协议书原件)。
聘用及待遇
通过面试、体检、考察、公示无异议等程序,经县人社部门批准同意聘用后,发出聘用通知,由受聘人员与用人单位依法签订服务年限不低于5年的聘用合同(实行一年试用期)。用人单位凭人社部门的聘用通知到编制部门办理入编手续(在2020年7月31日前未能提供相应毕业证和教师资格证的,取消聘用资格),由兴业县财政统一发放工资,依法享受国家与自治区的有关规定中小学教师待遇。
招聘监督
2020年兴业县“双向选择”招聘高中公办教师工作,贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则,做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检、监察等部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为,依照有关规定严肃处理。
咨询电话:0775—3910921(县人社局)
0775—3776780(县教育局)。
监督电话:0775—3775883(驻县人社局纪检监察室)
0775—3762627(驻县教育局纪检监察室)
招聘计划表下载
2020年兴业县通过网络招聘会“双选”招聘高中公办教师计划表.xls
(来源:玉林市人社局官网)
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