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总裁教练姜岚昕:以成果为导向

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发表于 2011-5-4 00:20 | 显示全部楼层 |阅读模式 IP:江西
总裁教练姜岚昕给我们分享了一个案例:每次开课之前姜岚昕都会熟悉一下会场,记得有一次,姜岚昕在上海物贸大厦开“总裁执行风暴”的课程,课前照例到会场查看一下。姜岚昕发现舞台后面的背景板不是特别理想,当时姜岚昕就要求会务负责人赶紧安排人把这个背景板换掉。他告诉姜岚昕没问题,今天下午就可以找人换掉。
当下午课程结束的时候,帮我们换背景板的广告公司来了。姜岚昕跟他们说,这个背景板一定要靠在墙的最后部位,这样才能让舞台的空间更大,姜岚昕演讲的时候才会更加灵活,对听众也更有感召力。
姜岚昕刚一说完,广告公司的人就告诉姜岚昕,装在后面怎么难,装在中间怎么容易,讲了一推的理由。而且姜岚昕发现,只要姜岚昕一直待在那里,他就跟在姜岚昕后面告诉姜岚昕,按照姜岚昕指定的位置装难度有多么大,而不是怎样解决这个难题。最后姜岚昕告诉他:“一切都拜托你们了,不管今天装到什么时间,都要按照姜岚昕指定的位置把它装好。而且无论需要多长时间,世华的同仁都会陪着你们装下去。”随后姜岚昕就走了。
当姜岚昕回到房间洗浴完毕,准备吃晚餐的时候,助理打电话告诉,“姜岚昕老师,您放心,他们现在已经开始按照您指定的位置装了。”为什么姜岚昕才走了十几分钟,他们就开始按照姜岚昕指定的位置安装了呢?因为从姜岚昕走的那一刻开始,他们就彻底打消了不想安装的念头,他知道早做晚做,都要按照姜岚昕指定的位置做,还不如早做早结束。
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